Patreonが20%の人員削減を発表、CEOはAIが理由ではないと語る
3 分で読めます2026 年 7 月 24 日午後 6 時 31 分（IST）
パトレオンは、クリエイターとメンバーが参加するプラットフォームの事業再編の一環として、従業員の20パーセントに影響を与える人員削減を発表し、93人の雇用を削減した。ジャック・コンテ最高経営責任者（CEO）は、同社の中核事業は引き続き好調だが、進化する市場で安定を維持するにはコスト構造と組織構造を調整する必要があると述べた。
AI は業界を変えますが、従業員を置き換えるのではありません
コンテ氏は従業員へのメモの中で、人工知能がテクノロジー分野を再構築し、製品開発、コミュニケーション、日常業務の変化のペースを加速させたと述べた。
コンテ氏は「AIはテクノロジー業界を根本的に変革した」と書き、変化のペースは「かつてないほど激しい」と付け加えた。
ただし、従業員をAIに置き換えるために人員削減が行われているわけではないと強調した。
コンテ氏は「AIが人間に取って代わると信じているため、上記の変更は行わない」と述べた。同氏は、従業員の「創造性、判断力、細部へのこだわり、職人技」や、Patreonとそのクリエイター重視のビジネスモデルの中心であり続ける「人間関係への欲求」をAIが代替することはできないと付け加えた。
Patreon、組織構造をフラット化へ
人員削減に加えて、Patreon は管理構造をフラット化し、会社の最優先イニシアチブを中心にチームを再編成することにより、事業の再編を行っています。
コンテ氏は人員削減は「苦痛」だが「必要」だと述べ、この変更は業界が進化する中でパトレオンが回復力を維持できるようにするためのものだと述べた。
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一時解雇の影響を受ける従業員は、少なくとも16週間の退職金に加えて、勤続年数ごとにさらに1週間の退職金を受け取ることになる。また、Patreon は年末までの医療保険と、会社支給のラップトップを交換するための 1,500 ドル (約 144,800 ルピー) の給付金も提供します。
展開はCloudflareのパートナーシップに従って行われます
この人員削減は、PatreonがAIモデルをトレーニングする許可なしにAIボットがクリエイターのコンテンツをハイジャックすることを阻止するため、インターネットインフラプロバイダーのCloudflareとの提携を発表した数日後に行われた。
同社は、AIデータ収集技術がより洗練され、生成AIシステムのトレーニングに作品が不正に使用されることに対するパブリッシャーやクリエイターの間での懸念の高まりを反映して、スクレイピング防止対策を強化したと述べた。
これはPatreonにとって、以前のリストラの一環として従業員の17％を削減し、ベルリンとダブリンのオフィスを閉鎖した2022年以来最大の人員削減となる。
